深圳市激埃特光電有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)銷售光學配件的民營高科技公司，主要是生產(chǎn)光學鏡片、光學濾光片的廠家，現(xiàn)根據(jù)業(yè)務發(fā)展與人才培養(yǎng)的需求，

本公司需招聘以下人員：

1：設備自動化工程師：1名;（急）

任職資格：

1、男女不限、機械設計或自動化相關專業(yè)，大專以上學歷，英語四級以上。

2、熟練應用Solidworks、AutoCAD軟件，有光學玻璃生產(chǎn)加工生產(chǎn)設備自動化、工裝夾治具設計經(jīng)驗，具有  IE相關技能有制程改善的工作經(jīng)驗。

3、資深光學玻璃加工設備如：激光機、雙邊機、手工倒邊機、貼合等改造及制程優(yōu)化經(jīng)驗。

4、優(yōu)秀電氣自動化專業(yè)的應屆畢業(yè)生公司可培養(yǎng)。

2：工藝工程師：多名;（急）

1、男女不限，年齡30-45歲，大?；蛞陨蠈W歷，具有手機玻璃蓋板或光學玻璃工廠IE工程師或者工藝工程師5年以上工作經(jīng)驗。

2、熟悉光學玻璃加工工藝、設備知識、工程材料等基礎知識。

3、熟悉鍍膜、冷加工、組立等工序生產(chǎn)工藝及品質標準。

4、熟練使用CAD、UG、Solidworks等繪圖軟件，具備一定的工程技術專業(yè)能力。

5、會編制工藝培訓PPT、檢驗標準、設備作業(yè)指導書、生產(chǎn)作業(yè)指導書，QC工程圖、FMEA、APQP，擅長制程改善，針對制程能利用IE手法進行八大浪費改善。

6、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。

3：品質工程師：1名;（急）

1、男女不限，年齡30-45歲，大?；蛞陨蠈W歷，具有手機玻璃蓋板或光學玻璃工廠QE工程師或品質主管5年以上工作經(jīng)驗。

2、熟悉ISO9001/QC080000/TS16949相關管理體系，并能建立及修訂品質程序文件、作業(yè)指導書及相關檢驗表單。

3、熟悉來料、制程、成品檢驗的工作流程，熟悉手機玻璃蓋板或光學玻璃企業(yè)相關的檢驗標準以及品質要求。

4、熟悉CAD制圖軟件，能進行尺寸的標注，具有圖紙審核的專業(yè)能力。

5、熟練操作檢驗儀器、量具如：卡尺、千分尺、高度規(guī)、百分表、二次元、紫外分光光度計、鉛筆硬度計等。

6、熟悉8D分析流程及運用，全面負責客訴有關的管理活動及QCC改善活動展開。

7、熟悉TS16949五大工具：PPAP、APQP、FMEA、MSA、SPC及實際運用。

8、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。

4：采購員/采購專員：多名;（急）

1、男女不限，中?；蛞陨蠈W歷，22-38歲，2年以上采購員工作經(jīng)驗。

2、熟悉手機玻璃蓋板或光學玻璃供應鏈管理，具備一定的供應商資源。

3、熟悉新供應商開發(fā)流程，具備優(yōu)秀的溝通及談判能力、議價能力。

4、熟悉采購部相關流程，擅長成本分析，具備一定的供應商關系維護能力。

5、熟悉光學玻璃材料特性、熟悉ERP系統(tǒng)；熟練使用Word, excel等辦公軟件。

6、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。

7、責任心強，能從公司利益出發(fā)，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。

8：主人翁意識強、具有優(yōu)秀的事業(yè)心和責任擔當，配合公司適當加班。

5：采購工程師：多名;（急）

1、男女不限，大?；蛞陨蠈W歷，30-38周歲，5年以上采購工程師或主管工作經(jīng)驗。

2、熟悉手機玻璃蓋板或光學玻璃供應鏈管理，具備優(yōu)秀的供應商資源。

3、擅長供應商開發(fā)，具備戰(zhàn)略意識、優(yōu)秀的溝通及談判能力、議價能力。

4、具備成本分析能力、擅長供應商鏈管理，對JIT物流有深刻認識。

5、受過供應鏈管理、物流管理、戰(zhàn)略采購管理系統(tǒng)培訓及學習，持有采購工程師職稱優(yōu)秀。

6、熟悉光學玻璃材料特性、熟悉ERP系統(tǒng)；熟練使用Word, excel等辦公軟件。

7、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神。

8、大局觀強，能從公司利益出發(fā)，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。配合公司適當加班。

6：人力資源專員：多名;（急）

崗位職責：

1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發(fā)展，員工社會保障福利等方面的管理工作。2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和考核等工作。

3、執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程。

4、負責職員工入職培訓/基層、中層管理能力提升培訓、考核、評價管理。

5、負責各部門依據(jù)公司績效考核管理制度組織各部門績效考核、評價管理。

6、負責定期對職員工實施心理輔導及人文關懷建設工作。

7、負責公司勞務關系維護、勞動爭議處理、工傷及社保處理。

8、負責完成領導交付的其它事務。

任職要求：

1、男女不限，中?；蛞陨蠈W歷，人力資源相關專業(yè)。

2、3年以上人力資源工作經(jīng)驗，具有培訓講師、 績效專員相關崗位工作經(jīng)驗。

3、具有手機玻璃蓋板或光學玻璃加工工作背景的優(yōu)先考慮。

4、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用。

5、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神。

6、服從管理、吃苦耐勞、較強的學習能力及上進心，可配合公司加班。

7：鍍膜工程師：多名;（急）

崗位職責：

1、負責膜系設計、工藝方案制訂。

2、負責對生產(chǎn)車間日常技術支持。

3、負責產(chǎn)品工藝異常處理、新膜系設計、工藝優(yōu)化、新設備評估，鍍膜制程良率提升。

4、負責鍍膜車間直通率的提升與工藝水平提升。

5、 負責鍍膜機的年度、季度維護保養(yǎng)。

6、完成上級交代的其他工作

任職資格：

1、大專以上學歷，鍍膜或光學相關專業(yè)。

2、精通光學鍍膜工藝，具備優(yōu)秀的膜系設計經(jīng)驗。

3、熟練使用膜系設計軟件TFC和Essential Macleod。

4、熟悉南光機、光馳、新科隆、萊寶機等設備性能及技術指標要求。

5、具有團隊合作精神和良好的溝通協(xié)調能力、責任心強，工作認真、嚴謹。

6、服從管理、吃苦耐勞、較強的學習能力及上進心，可配合公司加班。

8：鍍膜設備維修工程師：多名;（急）

1、中專或以上學歷，熟悉南光機、光馳、新科隆、萊寶機等設備維修8年以上工作經(jīng)驗。

2、持電工特種作業(yè)操作證、熟悉鍍膜機真空設備、自動化控制系統(tǒng)。

3、熟悉鍍膜機操作及鍍膜機工作原理、對鍍膜機所出現(xiàn)的故障進行分析，維護，維修。

4、熟悉鍍膜工藝、熟悉LSPLC編程。

5、具有團隊合作精神和良好的溝通協(xié)調能力、責任心強，工作認真、嚴謹。 

6、服從管理、吃苦耐勞、較強的學習能力及上進心，可配合公司加班。

9：IE工程師：多名;（急）

1、男女不限，大?；蛞陨蠈W歷，工業(yè)工程相關專業(yè)。 

2、熟悉手機玻璃蓋板或光學玻璃加工工藝流程，有設備自動化改造、制程改善3年以上工作經(jīng)驗。

3、熟悉IE的七大手法、八大浪費、精益生產(chǎn)管理。

4、熟練使用CAD、UG、Solidworks等繪圖軟件，具備一定的工程技術專業(yè)能力。

5、具有團隊合作精神和良好的溝通協(xié)調能力、責任心強，工作認真、嚴謹。 

6、服從管理、吃苦耐勞、較強的學習能力及上進心，可配合公司加班。

10：采購經(jīng)理：多名;（急）

崗位職責：

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定產(chǎn)品采購戰(zhàn)略、采購計劃，成本控制計劃并依計劃落實。

2、負責供應商的接洽、談判、采購成本核算、控制，供應商考核、維護管理，規(guī)避供應鏈風險；

3、負責帶領采購開發(fā)組實施供應商開發(fā)及建立供應商檔案，并對供應商價格、交期、品質、服務等能力實施評價及管理。

4、負責按照公司批準請購單組織采購回復交期，按采購作業(yè)流程實施采購，編制采購訂單/采購合同及相關報告。

5、負責部門采購物資進度跟進，編制采購進度表保障按質按量交付公司所需的產(chǎn)品及服務。

6、負責按照合同賬期落實供應商對賬、開票、申請付款。

7、負責對下屬技能、管理知識的培訓、考核、評比。

8、完成上級交付的其它事務。

任職要求：

1、男女不限，大專或以上學歷，5年或以上手機玻璃蓋板或光學玻璃加工采購相關領域工作經(jīng)驗。

2、擅長供應商開發(fā)，具備戰(zhàn)略意識、優(yōu)秀的溝通及談判能力、議價能力。

3、具備成本分析能力、擅長供應商鏈管理，對JIT物流有深刻認識。

4、受過供應鏈管理、物流管理、戰(zhàn)略采購管理系統(tǒng)培訓及學習，持有采購工程師職稱優(yōu)秀。

5、優(yōu)秀的分析、溝通、協(xié)調、談判能力，具備大局觀、團隊精神；

6、勤懇向上，誠信開朗，責任獨立，主動進取，具備抗壓能力；

7、熟悉ERP、Word、Excel等軟件或電腦操作。

8、服從管理、吃苦耐勞、較強的學習能力及上進心，可配合公司加班。

11、倉庫主管：多名;（急）

崗位職責：

1、負責公司原材料倉、半成品倉、成品倉、?；穫}日常管理。

2、負責物資的入/出/領/退/補流程及倉儲過程中的安全管理。

3、負責按照公司制度對物資進行定位、定名、定量、先進先出管理。

4、負責倉庫物資賬務卡一致性，組織月度、年度盤點保證物資的財產(chǎn)安全。

5、負責倉庫物資的存儲濕度、溫度、防火、防盜、防壓、防曬、防水等安全管理。

6、負責對下屬技能、管理知識的培訓、考核、評比。

7、負責各部門協(xié)調、溝通，參加公司各項培訓及會議。

8、完成上級交付的其它事務。

任職資格：

1、男女不限、中?；蛞陨蠈W歷，五年以上倉庫管理經(jīng)驗。

2、具備成本及數(shù)據(jù)分析能力、對JIT物流有深刻認識。

3、受過倉儲管理、物流管理、?；饭芾硐到y(tǒng)培訓及學習。

4、具備倉庫規(guī)劃、物流設計，一定的財務知識。

5、熟悉倉庫管理程序、制度、流程，能主導倉庫的各項管理工作之落地。

6、熟悉ERP、Word、Excel等軟件或電腦操作。

7、服從管理、吃苦耐勞、較強的學習能力及上進心，可配合公司加班。

12：財務經(jīng)理：多名；

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、制定財務政策和完善財務制度，負責集團財務部門的正常運作，問題解決，工作指導及部署。

2、負責組織公司財務預算，負責全面預算工作及預算執(zhí)行情況分析。

3、具備豐富的財務會計、財務管理知識，精通成本核算、成本預算控制及稅收籌劃。

4、符合IPO要求規(guī)范公司賬務梳理調整，對股權架構，股權激勵熟悉。

5、負責各項政府補貼政策的解讀及申報工作；對投融資有一定的獨特經(jīng)驗見解。

6、負責對各分公司實施審計，定期提供審計報告和風控報告。

7、負責集團財務制度、流程建立及實施、管理。

8、完成上級領導交辦的其他事項。

崗位要求：

1、男女不限，本科或以上學歷，中級以上職稱。

2、10年以上會計工作經(jīng)驗，其中管理財務主管經(jīng)驗五年以上。

3、電腦熟練，能熟練運用OFFICE各辦公辦件及PPT、ERP系統(tǒng)等。

4、了解國家高新企業(yè)相關政策，手機玻璃蓋板或光學玻璃加工企業(yè)工作經(jīng)驗。

5、服從管理、吃苦耐勞、良好的責任擔當、具有較強的團隊合作精神。

6、有事業(yè)心、學習能力較強，可配合公司加班。

13、研發(fā)經(jīng)理：多名;（急）

職責描述：

1、負責光學產(chǎn)品研發(fā)部團隊建設以及日常管理工作。

2、負責組織建立和完善公司技術開發(fā)管理體系，組織公司產(chǎn)品或項目開發(fā)工作。

3、負責新產(chǎn)品組織立項評審、技術評審、樣品評審、試產(chǎn)評審及量產(chǎn)各項工作。

4、負責制訂項目計劃，組織實施設計、開發(fā)、測試、產(chǎn)品改進等活動。

5、負責產(chǎn)品過程技術指導：光學設計、結構設計、鍍膜工藝設計、生產(chǎn)工藝設計、質量控制計劃等相關工作。

6、負責技術開發(fā)、試產(chǎn)、量產(chǎn)過程圖紙、QC工程圖、SOP、SIP、APQP、FMEA文件核準。

7、負責對下屬技能、研發(fā)技術的培訓、考核、評比。

8、負責各部門協(xié)調、溝通，參加公司各項培訓及會議。

9、完成上級交付的其它事務。

任職要求：

1、男女不限、大專及以上學歷，光學設計/機械設計/工程相關專業(yè)。

2、具有10年以上光學鍍膜行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗，擔任過大型項目負責人。

3、熟練使用膜系設計軟件TFC和Essential Macleod。

4、熟悉南光機、光馳、新科隆、萊寶機等設備性能及技術指標要求。

5、熟悉光學玻璃加工工藝、設備知識、工程材料等基礎知識。

6、熟悉鍍膜、冷加工、組立等工序生產(chǎn)工藝及品質標準。

7、熟練使用CAD、UG、Solidworks等繪圖軟件，具備一定的工程技術專業(yè)能力。

8、熟悉ERP、Word、Excel等軟件或電腦操作。

9、服從管理、吃苦耐勞、較強的學習能力及上進心，可配合公司加班。

福利待遇：

假期：國家法定公眾假期、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假及婚假等假期；

福利：社會保險(補充養(yǎng)老保險)、通訊費用補貼、績效獎金、工齡獎、全勤獎、各節(jié)日禮品發(fā)放等福利；

員工關懷：員工生日會、優(yōu)秀員工評選（發(fā)放優(yōu)厚獎金）和提供免費住宿；

員工生活：員工旅游活動、拓展活動、大型年會、部門聚餐；

員工發(fā)展：注重人才發(fā)展，制定清晰的職業(yè)規(guī)劃，提供完善的晉升機制、調薪機制!

聯(lián)系方式

人事部電話：18028787256(微信同)/19147828293周經(jīng)理

地址：深圳市龍崗區(qū)寶龍工業(yè)城錦龍一路8號深長崗科技園C棟2樓